Coordinateur de parcours

Missions

 Evaluer les besoins d’aménagement et d’adaptation pour une scolarisation effective
 Elaborer un projet de prestations personnalisées et adaptées aux besoins spécifiques des jeunes
 Identifier, activer et développer un réseau de partenaires pour répondre au projet personnalisé du jeune
 Aider et soutenir les familles dans les démarches administratives pour l’activation des droits
 Accompagner et soutenir les aidants
 Participer à des actions d’information, sensibilisation, formation aux spécificités des handicaps (à destination des familles, aidants, acteurs du territoire…)

Compétences :
 Connaissance souhaitée des troubles sévères du langage oral/écrit
 Sens du travail d’équipe
 Autonomie
 Aisance rédactionnelle exigée
 Aisance relationnelle et adaptabilité aux situations
 Savoir rendre compte

Présentation de l'établissement

L’APAJH Sarthe-Mayenne recrute à durée déterminée de 3 mois (Convention Collective 1966) à compter du 25/08/2025 pour ses services lavallois :
UN COORDINATEUR h/f, CDD 3 mois, 0.50 ETP (Poste reconductible en CDI)
Finalités du poste :
Le coordinateur « gestion liste d’attente » est rattaché au SSEFS – SESSAD TSL 53 et intervient sur l’ensemble du territoire mayennais. Son rôle est d’apporter des premières réponses aux jeunes porteurs de troubles du langage oral/écrit en attente de place SESSAD.

Diplômes / Critères de recrutement

 Expérience exigée de 3 ans minimum dans le champ du handicap
 Permis B exigé
 Souplesse des horaires attendue avec indemnité de responsabilité
 Formation complémentaire envisagée en fonction du profil retenu