Offre d'emploi

Un Orthophoniste (h/f) diplômé (0,30 ETP).

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OFFRE D’EMPLOI (décembre 2019)

 

L’APAJH Sarthe/Mayenne recrute à compter du 06/01/2020 à durée déterminée (Convention Collective 1966) pour son :

 

SSEFS – SESSAD TSL de Laval :

 

Un Orthophoniste (h/f) diplômé (0,30 ETP).

Missions :

 

- Accompagner au sein d’une équipe pluridisciplinaire l’enfant pour l’aider à faire face à sa déficience auditive ou ses troubles spécifiques et sévères du langage, le soutenir dans la communication et la solarisation ;

- Réaliser des bilans orthophoniques permettant d’évaluer les difficultés et mettre en place des potentialités pouvant être mobilisées ;

- Réaliser des séances individuelles ou collectives conformes aux règles techniques applicables à la profession.

 

Profil :

- Diplôme d’Etat d’orthophoniste

- Reprise ancienneté possible jusqu’à 3 ans.

 

Candidature à envoyer avant le 06/01/2020

CV, lettre de motivation manuscrite (de préférence)

à Mme ARSANGER Florence, directrice

SSEFS-SESSAD TSL

40, boulevard Félix GRAT

53 000 LAVAL

Un chef de service (H/F) pour son SAVS/FHSA départemental (154 pl.) - 72

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L’APAJH 72-53 recrute pour compléter l’équipe de direction de son dispositif habitat diffus :

 

Un chef de service (H/F)

pour son SAVS/FHSA départemental (154 pl.) - 72

 

Mission : sur délégation de la direction du dispositif, vous êtes chargé(e) de la mise en œuvre, l’évaluation et l’actualisation permanente du projet d’établissement et d’activité, de l’encadrement, l’animation et la coordination des professionnels, et de la gestion administrative. Vous garantissez l’effectivité des projets personnalisés dans une logique de parcours de vie à tous les âges, vous êtes impliqué(e) dans les démarches associatives sur une période de transition pour une offre de service décloisonnée, inclusive, diversifiée, coordonnée et territorialisée.

Profil : formation en travail social, diplôme de niveau II (CAFERUIS ou équivalent), expérience d’encadrement en autonomie – aptitudes organisationnelles, opérationnelles et au travail d’équipe – méthodologie de projet – aisance orale et écrite – sens des responsabilités et leur praticabilité – loyauté dans la délégation reçue et prédilection à rendre compte – expérience du terrain est un plus.

Modalités : CDI - 1 ETP–CCN 66 cadres classe 2 niveau 2 - prise de poste souhaitée le 20/01/2020.

- poste basé au Mans (interventions La Flèche, Marolles les Braults, Saint-Calais)

 

Les candidatures ne répondant pas au profil ne seront pas traitées.

 

Adresser lettre de motivation manuscrite + CV avant le 18/12/2019 à Monsieur le directeur général de l’APAJH 72-53 13, impasse Armand Saffray - 72000 LE MANS

assistante administrative –grade : technicienne qualifiée (h/f) – 1 ETP – CDI

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OFFRE D’EMPLOI (nov 2019)

L’APAJH Sarthe/Mayenne recrute pour son dispositif insertion sociale- habitat diffus (CCN 15/03/1966) :

 

Au sein du SAVS 72, du FHSA 72, du SAPFI (SAMSAH, SAVS), du dispositif 2 A:

 

§ une assistante administrative –grade : technicienne qualifiée (h/f) – 1 ETP – CDI – diplômée niveau IV à compter du 16/12/2019 (poste situé au Mans).

Missions professionnelles:

· assiste les directions dans la gestion administrative des services ;

· assure l’accueil et l’orientation des visiteurs ;

· assure la mise en forme, le suivi, le départ et la diffusion du courrier (y compris mails) ;

· assure le suivi des congés et des plannings horaires ;

· assure la coordination des informations liées aux personnels avec le service RH du siège dans le respect du guide RH (formation professionnelle arrêts de travail, accidents de travail, médecine du travail, attestations de formation, absentéisme, changement d’adresse, de nom…) ;

· assure l’archivage des documents papiers et tient à jour le registre des entrées/sorties des usagers ;

· suit les dossiers des usagers (permanents et temporaires).

 

Profil :

· Titulaire d’un diplôme de niveau IV ;

· Aisance relationnelle et rédactionnelle.

Envoyer à Monsieur le Directeur Général de l’APAJH Sarthe/Mayenne

sous couvert de votre Directeur avant le 09/12/2019 :

CV, lettre de motivation manuscrite (de préférence)

13 impasse Armand Saffray – 72 000 LE MANS

Un responsable de production (H/F)

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OFFRE D’EMPLOI – novembre 2019

 

L’APAJH 72-53 recrute pour compléter l’équipe de direction de son dispositif travail vie professionnelle :

 

Un responsable de production (H/F)

pour son ESAT/SAESAT de Marolles les Braults (60+5 places)

 

Mission : sur délégation de la direction, vous êtes chargé(e) de la bonne marche, du pilotage et de l’animation des ateliers (dont l’encadrement, l’animation et la coordination des professionnels et des usagers), du développement de l’activité commerciale, de la mise en œuvre de l’évaluation et de l’actualisation permanente du projet d’établissement.

Vous garantissez l’effectivité des projets personnalisés dans une logique de parcours de vie, vous êtes impliqué(e) dans les démarches associatives pour une offre de service décloisonnée, inclusive, diversifiée, coordonnée et territorialisée.

 

Profil : diplôme de niveau III en lien avec une activité commerciale, expérience d’encadrement en autonomie complétée par une expérience de production en entreprise– aptitudes organisationnelles, opérationnelles et au travail d’équipe – méthodologie de projet – expérience probante de la problématique d’insertion par le travail de publics vulnérables.- aisance orale et écrite – sens des responsabilités et leur praticabilité – loyauté dans la délégation reçue et prédilection à rendre compte – expérience du terrain est un plus.

Modalités : CDI - 1 ETP–CCN 66 cadres classe 3 niveau 3 - prise de poste souhaitée le 20/01/2020- poste basé à Marolles les Braults.

Les candidatures ne répondant pas au profil ne seront pas traitées.

 

Adresser lettre de motivation manuscrite + CV avant le 13/12/2019 à Monsieur le directeur général de l’APAJH 72-53 13, impasse Armand Saffray - 72000 LE MANS

Un moniteur éducateur (h/f) diplômé – 1 ETP

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OFFRE D’EMPLOI (novembre 2019)

OFFRE D’EMPLOI (novembre 2019)

L’APAJH Sarthe/Mayenne recrute à durée indéterminée pour le SESSAD TSL1 du dispositif sensoriel, à compter de décembre 2019 :

 

Un moniteur éducateur (h/f) diplômé – 1 ETP

 

Missions

 

· Évaluer les compétences et recueillir les besoins et attentes de l’usager (enfant ou adolescent) dans son environnement ;

· Élaborer un projet individualisé d’accompagnement en accord avec chaque usager et sa famille ;

· Établir une relation de coopération et de soutien avec les familles ;

· Faciliter l’inclusion scolaire et apporter un soutien à la mise en place des aménagements ;

· Valoriser les potentialités et développer les stratégies de compensation de l’usager ;

· Favoriser le développement de l’usager, son bien-être et son intégration sociale ;

· Informer et sensibiliser les professionnels aux troubles spécifiques du langage dans tous les lieux d’accueil de l’usager ;

· Proposer des rencontres entre les usagers pour qu’ils se sentent moins isolés dans leurs difficultés.

Compétences requises

 

· Connaissance des troubles spécifiques du langage (dyslexie, dyscalculie, dysorthographie, dyspraxie) et de leurs répercussions sociales, familiales et scolaires dans la vie de l’enfant ou de l’adolescent ;

· Aisance rédactionnelle et bonne maîtrise de l’outil informatique ;

· Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire ;

· Respect de la confidentialité ;

· Savoir travailler en partenariat (Education Nationale, Centre de formation, MDPH, entreprises…).

 

Profil

 

· Titulaire d’un diplôme d niveau IV de travailleur social (DEME…) ;

· Titulaire du permis B ;

· Expérience souhaitée de deux ans auprès d’enfants et d’adolescents en situation de handicap.

 

 

 

 

Envoyer à Monsieur le Directeur Général de l’APAJH Sarthe/Mayenne

sous couvert de votre Directeur avant le 02/12/2019 :

CV, lettre de motivation manuscrite (de préférence)

13 impasse Armand Saffray – 72 000 LE MANS

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